Kadın hamileyken boşanma davası açılmasını engelleyen bir düzenleme yoktur ve boşanma sebepleri 4721 sayılı TMK’da sayma yoluyla belirlenmiş olup, hamile olmak da boşanmaya engel bir hal olmadığı gibi evli kalma sonucunu/zorunluluğunu doğuran bir durum değildir.
Hamilelik varken de anlaşmalı ve çekişmeli boşanma mümkündür ve bunun sebepleri bakımından TMK’da sayılan sebeplere dayanılmalıdır. Ancak anlaşmalı boşanmada en az 1 yıl süreyle evli kalınması koşulu aranmaktadır.
Hamilelik Sürecinde Boşanma Davası Açılabilir Mi?
Kadın eşin hamilelik sürecinde olması boşanma davası açmaya hem erkek hem de kadın bakımından bir yasal engel teşkil etmez. Ancak hamile kalmak bazı durumlarda boşanma sebepleri bakımından AF niteliğinde kabul edilebilir. Bu sebeple af niteliğinde olup olmadığı hukuken değerlendirildikten sonra boşanma davası açılmalıdır.
Eşlerin boşanma sebepleri varken ve ortaya çıktıktan sonra bir araya gelmeleri, aynı konutta yaşamaları ve cinsel birliktelik olması ve sonrasında kadının hamile kalması gibi hallerin yargı kararları ile af niteliğinde olduğu ve bu haliyle boşanma davasında hamilelik sürecinin başlama zamanının ve bunun boşanma sebepleri ile ilişkisinin belirlenmesinin gerektiği görülmektedir.
Hamilelik Nafaka Kararlarını Nasıl Etkiler?
Kadının hamile olması nafaka bağlanmasını gerektiren bir hal olarak görülebilir ancak esas olan kanunda sayılan sebeplerle yapılan boşanma ile kişinin yoksulluğa düşecek olması ve boşanma sonrasında ekonomik anlamda gerileme yaşamasıdır. Hamilelik ise kadının harcamalarını artırabilir ve boşanma sürecinde olan erkek eş bakımından nafaka ödenmeyi gerektirebilir.
Nafakanın ödenme koşulları TMK’da düzenlenmiştir ve nafaka ödenmesine dair yasal koşullar mevcutsa kadının hamile olması doğrudan etkili olmaz ve kadının çalışmıyor olması da hamileliğiyle birlikte ona nafaka bağlanmasının gerektiren bir hal olarak değerlendirilebilir. Kısacası her kişi ve boşanan kişilerin ekonomik durumları bakımından onlara özgü değerlendirme yapmak gerekmektedir.
Boşanma ile nafaka isteyen eş önceki durumuna göre yoksulluğa düşecek ise nafaka bağlanabilir. Geçimini mevcut mali imkanları ve çalışmasıyla sağlama imkanından yoksun olduğu düşünülen kişinin yoksulluğa düşeceği kabul edilir. Yine çalışmayan ve herhangi bir gelir ve servetten yoksun olan eş de nafaka talep edebilir. Nafaka talep edenin yaşam standardında görünür ve mali olarak belirlenebilir nitelikte azalma olmalıdır.
Hamilelikte Açılan Boşanma Davası Ne Kadar Sürer?
Boşanma davasının süresine hamileliğin veya hamile kalmanın bir etkisi söz konusu değildir. Boşanma kanunda sayılan koşulların varlığı halinde erkek ve kadın eşe tanınmış bir haktır ve abu hakkın kısıtlanması mümkün olmayıp, anlaşmalı boşanmaların 3 ay içinde çekişmeli boşanmaların ise 3-4 yıl içinde kesin karar ile sonuçlanması mümkündür.